La CFDT a opposé une fin de non-recevoir à l’idée avancée par le Medef de créer un contrat à durée indéterminée spécifique pour les jeunes éloignés de l’emploi. Sa secrétaire générale, Marylise Léon, a estimé samedi que la proposition patronale ne constituait pas une base acceptable de discussion, marquant un refus net d’entrer dans ce cadre.
Le dispositif envisagé prévoirait une rupture facilitée du contrat durant les premières années, sur le modèle d’une réforme italienne de 2016. Présentée lors d’une réunion entre organisations syndicales et patronales fin janvier, l’initiative a suscité de vives critiques, certains y voyant un contrat moins protecteur pour les jeunes.
Un projet déjà isolé
Au sein du gouvernement, l’exécutif a rapidement pris ses distances avec cette piste, le ministre du Travail jugeant qu’elle ne faisait pas consensus. Dans l’opinion, un sondage récent indique qu’une minorité de Français considère cette mesure comme efficace pour réduire le chômage des moins de 25 ans.
La CFDT, qui promet de formuler prochainement ses propres propositions, appelle à une approche globale en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes. Elle met notamment en avant des dispositifs territoriaux d’accompagnement vers l’emploi, alors que le taux de chômage des jeunes reste un sujet central du débat social.
