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失業給付：求職者の増加により圧力がかかっている制度
失業保険は、フランスにおける主要な社会保障制度の一つであり続けている。2026年には、Unédicが管理し、France Travailが実施するこの制度は…
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育児休暇：企業は新米親の長期不在に対応する
7月1日に施行された新しい育児休暇制度では、各親が一定期間まで休暇を取得できます。
食品配達：配達ドライバーの最低賃金が大幅に引き上げられる
Uber EatsとDeliverooで働く配達ドライバーは、最低賃金の大幅な引き上げの恩恵を受けることになる。
雇用：第1四半期には、有期雇用契約に牽引され、雇用が再び増加した。
フランス労働総局が発表したデータによると、2026年第1四半期のフランスにおける雇用はわずかに増加した。
公務員：政府は一律の賃上げを拒否、労働組合は交渉から撤退
政府は、2026年に公務員の給与を全面的に引き上げることはないことを確認した。
7月1日には失業手当は増額されません。
10年ぶりの出来事：Unédicは、投票結果が膠着状態に陥ったことを受け、失業給付の凍結を発表した。
給与透明化法案は2026年末まで延期された。
ジャン＝ピエール・ファランドゥ氏は法案の提出を延期し、2027年の大統領選挙前に採択されることを目指している。
マヨット大学は講師の昇進を断念する
省庁から5回の昇進機会が与えられたにもかかわらず、当該機関は昇進のためにそれらの機会を一切活用しなかった…。
フォルクスワーゲンはドイツで最大100.000万人の雇用を削減する可能性がある
ドイツの自動車メーカーであるフォルクスワーゲンは、2030年までにドイツ国内で最大100.000万人の雇用を削減することを検討していると報じられている。
職場における高齢化：若者への投資を通じて高齢労働者の価値を高める
高齢化する労働力に直面し、専門家たちは、労働力管理の見直しを求めている。
メーヌ＝エ＝ロワール県：技術者の自殺は職場事故として認定される
2022年に亡くなったRTE従業員の母親が、息子の死因が業務上のものであることを認めさせ、…
未使用のRTT休暇：未使用の休暇はどうなりますか？
雇用主から夏休み前に有給休暇（RTT）を消化するよう求める声が上がっているが、これらの休暇はどうなるのかという疑問が生じる…。
SFR買収：イリアド社は2029年まで雇用を維持することを約束
イリアド、ブイグ・テレコム、オレンジを含むコンソーシアムによるSFR買収計画が具体化しつつある。ゲスト…
アンヌ・ル・エナンフ氏：「人工知能は、なくなる仕事よりも、変革をもたらす仕事の方が多いだろう。」
人工知能は今後数年間で仕事の世界を根本的に変えるだろう。フランス・インフォに出演した大臣は…
Microsoft Teamsが位置情報機能を有効化し、従業員の不安を招いている
新たに搭載された自動Wi-Fi検出機能は、企業における監視強化への懸念を引き起こしている。
ILOがプラットフォーム労働者を保護する初の国際条約を採択
国際労働機関（ILO）の加盟国は金曜日、労働に関する初の国際条約を採択した。
年末年始のボーナス：約100万人の従業員がこの義務的な支払いを受け取る
例年通り、フランスの約100万人の従業員が今後数ヶ月のうちに義務的な休暇手当を受け取ることになる。
ネスプレッソは2027年までにフランスで最大178人の人員削減を計画している。
このコーヒーブランドは、マーケティングと顧客サービスに影響を与える再編を実施しています。店舗は引き続き営業します…
修士課程のインターンシップ：数千人の学生が契約不足に直面
6月12日が近づくにつれ、資格のある修士課程の候補者たちは、様々な条件にもかかわらず、就労研修契約の確保に苦労している…。
