WIRTSCHAFT Beschäftigung

Bezahlter Urlaub: Französische Arbeitnehmer verlieren durchschnittlich sechs Tage pro Jahr.

Bezahlter Urlaub: Französische Arbeitnehmer verlieren durchschnittlich sechs Tage pro Jahr.
Bezahlter Urlaub: Französische Arbeitnehmer verlieren durchschnittlich sechs Tage pro Jahr.

Französische Arbeitnehmer haben zwar viele freie Tage, nutzen aber im Vergleich zu anderen europäischen Arbeitnehmern ihren gesamten Urlaub am seltensten. Dieses Paradoxon zeigt eine Studie der Personalmanagement-Plattform Deel, die auf fast 160.000 genehmigten Urlaubsanträgen von 17.500 Arbeitnehmern im Jahr 2025 basiert.

Mit durchschnittlich 34 Tagen bezahltem Urlaub pro Jahr, inklusive Kurzarbeit, ist Frankreich im Vergleich zu anderen Ländern das großzügigste. Tatsächlich nehmen Arbeitnehmer im Schnitt jedoch nur 28 Tage Urlaub und verzichten damit auf sechs ihnen zustehende Tage. Diese tatsächliche Urlaubszahl ist dennoch höher als in Deutschland (26 Tage), Dänemark (25 Tage) sowie Schweden und Großbritannien (24 Tage).

Weniger als ein Viertel der Angestellten nutzt ihren gesamten Urlaub.

Trotz dieser hohen Anzahl an genommenen Urlaubstagen schöpfen weniger als ein Viertel der französischen Arbeitnehmer ihre Ansprüche vollständig aus. Frankreich weist damit unter den untersuchten Ländern Europas die niedrigste Ausschöpfungsquote auf. Nur Kanada und Indien haben international niedrigere Quoten.

Der Unterschied ist im Vergleich zu einigen europäischen Nachbarländern signifikant. In Deutschland, Großbritannien, Norwegen und Polen nehmen 40 bis 50 % der Arbeitnehmer ihren gesamten Urlaub in Anspruch. Auch der Vergleich mit Nordamerika fällt auf: Dort haben Arbeitnehmer weniger Urlaubstage – amerikanische Angestellte nehmen durchschnittlich 16 Tage, Kanadier hingegen nur 11.

Im August konzentrieren sich die französischen Abreisen.

Das Reiseverhalten variiert stark von Land zu Land. In Frankreich und Italien fehlt im August etwa ein Drittel der Beschäftigten, während Schweden eher den Juli bevorzugen. In Deutschland ist die Sommerurlaubszeit gleichmäßiger verteilt, die Fehlzeitenquote liegt bei unter 20 %. In den USA und Kanada führt der Sommer nicht zu einem vergleichbaren Rückgang der Wirtschaftstätigkeit.

Die Franzosen schätzen verlängerte Wochenenden und nehmen sich häufig einen Freitag oder den Tag vor einem Feiertag frei. Die Hauptsaison im Sommer liegt daher um den 15. August. Weihnachten hingegen ist die ruhigste Zeit für französische Unternehmen: 56 % der Beschäftigten fehlen in dieser Woche – der höchste Anteil aller untersuchten Länder.

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